鹿鳴礦業(yè)開展安全生產(chǎn)素質(zhì)提升專項培訓
打印11月28日，鹿鳴礦業(yè)圍繞“大反思、大排查、大整治”行動主線，開展了安全生產(chǎn)素質(zhì)提升專項培訓，進一步強化“人人講安全、事事為安全、時時想安全”的安全文化氛圍。鹿鳴礦業(yè)及中鐵九局安全、技術(shù)管理人員共計32人參加。
在專項培訓中，首先組織全體參訓人員共同回顧公司專項行動實施方案，并聚焦以往安全宣傳教育培訓的實際效果展開深入反思。與會人員積極探討培訓內(nèi)容是否真正入腦入心、能否有效轉(zhuǎn)化為員工的自覺行動，以及今后安全培訓應重點補齊的短板弱項，為增強培訓實效奠定了扎實基礎。隨后，培訓重點圍繞露天礦山及尾礦庫重大事故隱患判定標準展開學習，通過專業(yè)講解與案例分析相結(jié)合的方式，進一步強化了全員安全生產(chǎn)意識，提升了識別與判定重大事故隱患的專業(yè)能力，為公司的安全生產(chǎn)管理工作提供了有力支撐。最后，全體人員共同觀看了內(nèi)蒙古阿拉善新井煤業(yè)有限公司露天煤礦“2·22”特別重大坍塌事故及山西襄汾“9·8”尾礦庫垮塌事件警示教育片。通過以真實案例為教材，大家深刻汲取了事故帶來的慘痛教訓，紛紛表示要以案為鑒、警鐘長鳴，牢固樹立“安全第一”的思想，始終把安全生產(chǎn)擺在首要位置，以更加務實嚴謹?shù)淖黠L，全力保障公司安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定。
此次培訓不僅有效提升了參訓人員的安全意識和實操技能，更通過文化層面的引導與浸潤，激發(fā)了全員參與安全管理的主動性和積極性，推動安全觀念從“怕出事”的被動擔憂，向“想安全”的主動自覺轉(zhuǎn)變，為實現(xiàn)安全生產(chǎn)“大提升”目標奠定了堅實基礎。（鹿鳴礦業(yè) 李春福）
鹿鳴礦業(yè)組織開展銷售管理系統(tǒng)用戶培訓。11月27日，鹿鳴礦業(yè)組織開展銷售管理系統(tǒng)用戶培訓，標志著該系統(tǒng)進入用戶使用階段。本次培訓緊扣銷售業(yè)務實際需求，通過實操教學、案例解析、互動答疑等形式精準授課，有效提升了員工對系統(tǒng)的操作熟練度。下一步，公司將結(jié)合員工實際使用反饋，持續(xù)優(yōu)化系統(tǒng)功能，進一步提升銷售管理的數(shù)字化、智能化水平，推動公司數(shù)字化轉(zhuǎn)型邁上新臺階。（鹿鳴礦業(yè)?杜華政）
